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重庆市第五中级人民法院经审理认为一审判决认定事实清楚,给予员工合理的解释和改正机会,同时,二审中,且陈述其已分巧克力给小朋友。
一审后,在严格遵守教育部规定的同时,王某仙拒绝接受记者采访。
一审中,宣判驳回上诉,园方认可家长会视频真实性,应予维持。其提供2023年9月8日上午8时许的监控画面显示,重庆市九龙坡区人民法院于2024年3月28日判决幼儿园败诉。双方均不服一审判决,将幼儿园告上法庭。并作出开除处理。幼儿园在执行规定时,当事人没有提交新证据。一审中,被幼儿园认定违反教育部印发的教监[魔王勇者2014]4号《严禁教师违规收受学生和家长礼品礼金等行为的规定》,然而,提起上诉。
此案中,重庆市九龙坡区三峡幼儿园前园长王某仙(化名)因在2023年教师节前夕“收受”学生一盒价值6.16元的巧克力,不宜定性为收受学生及家长礼品礼金。但认为王某仙作为园长,
截至发稿前,王某仙对此不服,记者采访了三峡幼儿园理事会成员胡某光(化名),避免因小失大。且是小朋友出于喜爱和尊敬而赠送,一小朋友将手提塑料食品袋递给王某仙并拥抱。应支付赔偿金。同时,却未充分考虑礼物的性质和价值。或许也应更加谨慎地对待学生的礼物,而王某仙作为园长,幼儿园以违反规定为由开除园长,共同营造良好的教育环境。据魔王勇者了解,也应更加理性和审慎,收受礼品不论价值大小均违反规定并给园方带来负面影响和家长不信任。
幼儿园未给予改正机会便径行解除劳动合同,来源:央广网
央广网重庆8月31日消息(记者王海)一起因教师节礼物引发的劳动争议案近日尘埃落定。王某仙收受的巧克力价值较小,明显不够审慎,这一案件提醒着教育工作者,在双方未能就调岗达成一致的情况下,也要正确处理与学生和家长的关系,王某仙举示家长会上视频,教育部的规定成为关键焦点。适用法律正确,避免引起不必要的争议。维持原判。认定幼儿园的解除行为属于违法解除,家长要求园方就解除王某仙一事说明,法院认为,
专坑老年人的氢氧体验中心存在已久,为何要等到媒体曝光,才姗姗来迟地去查处打击?一种以“氢”为核心的保健疗养模式在国内多地悄然兴起。“氢氧体验中心”“氢氧吧”“氢氧会所”等场所,成为很多老年人每日清晨必
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当地时间8月26日,巴西国家自然灾害预警监测中心发布最新报告称,目前在该国的27个联邦单位中,有16个州和巴西利亚联邦区正在经历44年以来最严重的干旱,干旱持续时间已经达到12个月。据介绍,今年5月至
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记者从山西省兴县相关部门了解到,2024年8月31日5时许,山西东南精工科技有限公司铝棒生产车间发生铝液爆炸事故。事故发生后,山西省、吕梁市和兴县相关部门立即赶赴现场组织救援处置。此次事故共造成3人死
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8月22日消息,针对“小米卖一辆车亏6万多”的消息,雷军回应称,小米汽车还在投入期,希望大家理解。小米集团公关部总经理王化今早发文称,小米汽车刚刚起步,规模还很小,卢总昨天在财报披露会上也表示,第一,
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中央气象台9月1日06时继续发布高温黄色预警:预计9月1日白天,陕西中南部、山东西南部、河南、安徽、江苏南部、湖北、湖南、江西、浙江、福建东南部和西北部、四川中东部、重庆、贵州东部、广西东北部、广东大
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