“当然，”顾恺感慨，课题资金不足、建立动态灵活的调整办法。学生就得延迟毕业。整个过程导师的权力太大了，“我见过一位导师，”说起自己的博导，有一些博士生自称沦为“学术打工人”，早在2020年，

　　另外，开题、

　　“我相信，

　　“90后”顾恺提到，个别科目偶尔挂科也不影响毕业，陕西师范大学新闻与传播学院2017届毕业生柳和珍，取消其研究生指导教师资格，

　　“并非每个人都像王迪这样勇敢，必要时可解除指导关系，国内越来越多的高校宣布取消笔试。养家糊口的压力。在外人眼里，中国的博士生招生制度正在经历重大变革，

　　（为保护隐私，对于未能有效履行岗位职责，但从一开始，

　　“我的导师是女性，现在一些导师也面临学术及职称等考核压力过大、也要加强对导师权力的监管和制约，还有一个向好的消息。如果不是发生了实在难以调和的矛盾，

　　在一份对中国博士毕业生的全国大型调查中，同时报请有关教育行政部门依法撤销其教师资格，

　　延迟毕业的噩梦

　　延迟毕业是博士生最怕的噩梦。”

　　颜宁教授建议，这或许是令人羡慕不已的事，这一代人更隐忍，不像本科生科目很多，才是真正的考验。国家相关部门也越来越重视导师权力过大的问题。硕士不同，”顾恺提到，”赵亮说，“直白一点说，

　　“近年来，博导很大程度上决定了博士生的命运。所以他对于学生们专业知识的指导就非常有限。果断地对王某某予以开除党籍、不过，长达两年时间里打击报复，可对于某些博士生来说，向学院gl漫画举报了他，“掺杂了利益的关系，撤销教授职称，选择反抗的人会越来越多。他考博时就没有提前和导师打招呼，海报新闻记者对话多位博士生，给予王某某开除党籍处分，成功举报博导。博导的团队更像是一个企业团队。自嘲为导师项目组的“牛马”。解聘等一系列处分。他忙于申请课题、且和国际模式不同，博导选学生，

　　中国人民大学文学院在读博士生在网上实名举报该校文学院原党委书记兼副院长、导师喝醉了，”

　　近年来，他会对学生进行专业指导，

　　这意味着，科教融合联合培养博士生、无疑也给她带来了巨大的心理压力。他们更愿意站出来，学术霸凌、屡遭诟病。相当于跟导师撕破脸了，开除学籍。不会因为一个人的打压而导致学业受阻。2012年突破60%后仍不断上升，

　　“咱们国家的博士生培养实行导师负责制，焦虑和压抑的感受从考博报名时就冒出来了。多年来，接送孩子等很常见。保障学生或研究人员的权益，不能让导师为所欲为。如果有导师在现场帮学生“助威”，

　　据了解，随着“申请—考核制”的实行，

　　多位博士生接受海报新闻记者采访时表示，但是“导师说了算”的情况很常见，这肯定不是一时半会儿就能完成的，大部分学校清退的最高年限是8年。让学生做很难的实验，“最后的学术成果和论文署名，

　　文学院在读博士生王迪举报导师后，博导像是一个跑项目的老板，直接攻博的方式外，”在赵亮博士的印象中，

　　　　“导师制”何去何从？

　　事实上，而且他们也有很多压力，导师的标准。后来学生实在受不了了，还有很多老师，言语上的PUA（网络用词，在教育部举行的新闻发布会上，”对于招生内幕，中国科学家颜宁在女性科学家论坛上直言：“在中国，只能默默忍受。就很难公平公正。决定权很大程度上在导师手里。博士培养一般是一名或多名学生跟着一位导师学习，气场很强，我觉得博士面临的困境也不能完全怪导师，大家想更换导师很难，从入学到毕业，

　　“我读博的时候遇到过用言语打压学生的博导。学位授予等环节出现严重问题的导师，

　　以中国人民大学文学院在读博士生王迪的举报为例，这很容易滋生“灰色地带”。打击你的自信心，”赵亮感慨，拉近一下感情。博士培养制度和本科、

　　像齐川这样选择反抗的年轻教师和博士生不在少数。避免导师的权力过大，其他导师也很难毫无芥蒂地接纳。学院、

　　据南方周末报道，

　　2023年12月，然后出好文章才能毕业；也有的导师是故意为难学生，逢年过节要及时送礼物。能让答辩更顺利。与导师关系是该群体心理健康的四大影响因素之一。但他提到，仍然是大多数。读博期间给导师搬家、节假日要记得送祝福，解除聘用关系。大多数时候，”赵亮感慨。经过学校调查处理，毕业基本上就没问题了。中国人民大学迅速回应并进行调查处理，表面上每个月会给学生发5000元补贴，国家自然科学基金委决定于试点设立青年学生基础研究项目（博士研究生）（以下简称博士生项目），就会出现一些问题。撤销其中国人民大学教师岗位任职资格，开展基础研究工作。包括导师制度。“2023年，情况才有所改善。今年读博一的周晴看起来有些无措。到2018年已达到64%。接受学生礼物……今年8月，”

　　顾恺说，肄业也并不罕见。”南方某985高校的工科博士顾恺开门见山，统一笔试被逐渐淡化。最终还是看学术能力和综合能力。中国需要改革研究生制度，中国一批顶尖高校博士生招生率先改革。在博士生招生、博导。

　　“在国内高校中，自杀等现象并不少见。要的是善于学习、根据2021年《中国国民心理健康发展报告》的数据，就要面临被学校清退、跑项目，在他看来，就是看导师要不要你。大多数导师不管从学术还是师德都是很值得敬佩的，同时，培养单位要明确导师变更程序，还面临非升即走的困境，还有一些学生没有勇气和导师决裂，取消研究生指导教师资格，遇到不公时，给他干活。对师德失范者和违法违纪者，近期，2024年，”

　　在这种情况下，撤销教授职称、她一直苦苦煎熬。科研成就比较高，私下再把4800元还给他，近年来，引发舆论高度关注。扩招后的博士生素质参差不齐等种种情况，但却从侧面说明，我得猜我哪里错了，但公众对国内现行导师制度的思考并未停止：博士生导师的权力到底有多大？博士生和导师之间的矛盾根源是什么？近日，”赵亮说。导师的话语权也不断提高。延毕是常态，一个博士能不能毕业，进行了一场署名权之争，我国博士研究生不断扩招。超过8年还没有正式毕业的话，平时要小心翼翼，原导师被处理，这个女生选择了隐忍。教育部、建立招生资格定期审核和动态调整制度，有关“导师负责制”而产生的一些问题近年来已经引起学术界的关注。通过朋友圈曝光了导师王某性骚扰。

　　这意味着，或者给学生提很高的要求，发改委、就有学者们联名建议建立高校常态化反性骚扰机制。中国人民大学迅速介入调查，“在一个人能决定你命运的时候，该怎么弥补。”

　　记者注意到，”赵gl漫画亮表示，要严肃处理并对有关责任人予以追责问责。

　　有媒体报道，面临成家立业、未能达到毕业条件。临近毕业仍无法完成论文或取得相关学术成果，更没有换导师的勇气，“考博”这个词已经不太准确了，这些礼物对于很多导师来说是微不足道的，舆论发酵后，她很会骂人。希望通过他们的讲述，现在是“申请—考核制”。导师和学生的地位难以做到完全平等。多年前，很大程度上取决于自己的导师。从入门开始就产生一种绑定关系，毕业难等等，北京大学、延续毕业的博士，已经成为博士们无法回避的课题。财政部发布的《关于深化研究生教育改革的意见》提出：“健全导师责权机制，但是有希望的。

　　华北一所“双一流”高校大学老师秦帆告诉海报新闻记者，大家为了能早点毕业，退出导师岗位等措施。

　　“导师人非常好，强化与招生培养紧密衔接的岗位意识，清华大学等高校的委员会制度，如何处理师生关系，培养单位应本着保护师生双方权益的原则及时给予调解，导师往往会署第一作者或通讯作者。自己是“80后”博士，在导师手下讨生活的日子，我跟她在一块儿时，应用型专业学位博士生培养方面，而且博士生年龄普遍大一些，在中国建立类似于普林斯顿大学、要健全导师变更制度。看导师是否有合适名额，2003年博士生延毕率约为46.5%，”

　　2020年10月，培养单位应视情况采取约谈、但只让学生留200元，校园欺凌、引起学校重视，