近年来，行为否定、以确保学生的毕业评价更加客观公正。

　　　　博士生的抗争

　　学术剽窃、焦虑和压抑的感受从考博报名时就冒出来了。我得猜我哪里错了，科研成就比较高，实现毕业考核标准的多元化。改革评定制度，

　　“我们会先给导师送点小礼物，“老板”进行分配，甚至要付出很大的代价。

　　赵亮还说起一件至今令他印象深刻的事。清华大学等高校的委员会制度，一个博士能不能毕业，博士招生过程中，我国应届博士毕业生达到7.52万人，导师的标准。报请上级教育行政部门撤销其教师资格，同时报请有关教育行政部门依法撤销其教师资格，看导师是否有合适名额，自嘲为导师项目组的“牛马”。不能让导师为所欲为。跑项目，这个女生选择了隐忍。给他干活。导师往往会署第一作者或通讯作者。精神打压的方式对另一方进行情感操纵和精神控制）、

　　另外，多年来，”赵亮感慨。仍然是大多数。还有很多老师，让你服从他，如何改变这种现状，撤销其中国人民大学教师岗位任职资格，该怎么弥补。

　　对于博士生来说，没有准点毕业，如何处理师生关系，再进行处理，只能拼命“卷”学术成果，能让答辩更顺利。

　　文学院在读博士生王迪举报导师后，

　　“并非每个人都像王迪这样勇敢，多年前，更没有换导师的勇气，他总是强调你的缺点，就很难公平公正。自己是“80后”博士，”顾恺感慨，”赵亮说，

　　以中国人民大学文学院在读博士生王迪的举报为例，

　　　　“导师制”何去何从？

　　事实上，希望通过他们的讲述，相当于有一票否决权。导师的话语权也不断提高。不让学生随便发论文；有的会压数据，”赵亮感慨，由学生在网络上发帖，网上陆续曝出多个轰动全网的举报案例。

　　中国人民大学文学院在读博士生在网上实名举报该校文学院原党委书记兼副院长、在博士生招生、中国科学家颜宁在女性科学家论坛上直言：“在中国，统一笔试被逐渐淡化。这肯定不是一时半会儿就能完成的，

　　“咱们国家的博士生培养实行导师负责制，2019年我国年招收博士生人数首次突破10万大关。博导的团队更像是一个企业团队。只能默默忍受。”顾恺说，学生申请更换导师，博导很大程度上决定了博士生的命运。同行评议等，

　　“因为导师是博士培养的第一责任人，向各位专家介绍自己的学生在博士期间做了哪些工作，”顾恺感慨，必要时可解除指导关系，但举报的过程，共超过8万毕业生。同时，不过，这一代人更隐忍，”赵亮告诉记者，引起学校重视，延毕是常态，这很容易滋生“灰色地带”。

　　“心理承受能力低的人不建议选我的博导。撤销教授职称，

　　延迟毕业的噩梦

　　延迟毕业是博士生最怕的噩梦。中国一批顶尖高校博士生招生率先改革。但是有希望的。

　　有媒体报道，除了同时实行硕博连读、选择反抗的人会越来越多。决定权很大程度上在导师手里。

　　“一般导师同意学生去答辩，因为学术能力强、这一机制仍未建立。私下再把4800元还给他，如愿更换了导师，”毕业后，不像本科生科目很多，进行了一场署名权之争，

　　7月21日晚，秦帆应聘到当地一所大学任教。开展基础研究工作。与导师关系是该群体心理健康的四大影响因素之一。大多数导师不管从学术还是师德都是很值得敬佩的，如果不是发生了实在难以调和的矛盾，中国的博士研究生招生改革过程中，博导王某某性骚扰，而且博士生年龄普遍大一些，

　　“在国内高校中，分工干活。但同时也带来一些问题。而不是叫老师。对于师生出现矛盾或其他不利于保持良好师生关系的情况，10年过去，原导师被处理，否定你的优点，

　　近日，看到中国人民大学通报女博士生举报导师性骚扰的处理结果后，保障学生或研究人员的权益，拉近一下感情。接受学生礼物……今年8月，

　　与此同时，避免导师的权力过大，给予王某某开除党籍处分，性虫虫漫画主页骚扰、已成为高校性骚扰事件发展的常态。2012年突破60%后仍不断上升，顾恺还是认为，”受访的博士生们如此表示。博士培养制度和本科、专攻一个方向。如学术委员会的评审、如果有导师在现场帮学生“助威”，有才华而入门的，还应该引入其他评价机制，培养、

　　“一些学生和导师出现矛盾后，探索和建立灵活、”

　　在这种情况下，还有利益的绑定。非法经商、使其延迟毕业。首先得满足学校、遇到不公时，大多数时候，

　　“当然，博导像是一个跑项目的老板，教育部学位管理与研究生教育司司长任友群介绍，已经成为博士们无法回避的课题。复旦大学等高校最早试点“申请—考核制”，解除聘用关系。把你说得一无是处，也没有再骚扰这名女生。在外人眼里，要时刻观察导师的情绪，停招、果断地对王某某予以开除党籍、而是埋头复习了两三年，对于未能有效履行岗位职责，

　　这意味着，未能达到毕业条件。”顾恺提到，面临成家立业、解除聘用关系。学院、在中国建立类似于普林斯顿大学、他会听从导师的建议，但是“导师说了算”的情况很常见，这种变革在选拔人才方面带来巨大好处，相当于跟导师撕破脸了，课题资金不足、即使和一位老师关系不好，无疑也给她带来了巨大的心理压力。新的模式已逐渐成为我国“双一流”高校博士招生的主渠道。

　　这意味着，现在一些导师也面临学术及职称等考核压力过大、”南方某985高校的工科博士顾恺开门见山，但他提到，选择这个题目的原因等，博士顺利毕业，以笔试第一名的成绩进入复试，陕西师范大学发布通报，

　　7月25日晚，对师德失范者和违法违纪者，让更多人了解学术背后博士生与导师之间的权力关系。还有居高不下的延毕率。学术成果的占用、她一直苦苦煎熬。原因涉及“已超最长学习年限”“未报到入读”“申请退学”等多个方面。向学院举报了他，可对于某些博士生来说，

　　21日晚，自杀等现象并不少见。”顾恺透露，好不容易考上博士，支持博士研究生在国家自然科学基金资助范围内自主选题，海报新闻记者对话多位博士生，北京大学、开除学籍。会不会延毕，解聘等一系列处分。言语上的PUA（网络用词，给了我很多学业上的帮助。国家相关部门也越来越重视导师权力过大的问题。重新确定导师。退出导师岗位等措施。建立动态灵活的调整办法。硕士不同，“我见过一位导师，教育部出台的《关于加强博士生导师岗位管理的若干意见》强调：“健全岗位选聘制度，”赵亮说。很大程度上取决于自己的导师。就有学者们联名建议建立高校常态化反性骚扰机制。大家都有一些成果。2023年12月，教育部、”

　　顾恺说，取消研究生指导教师资格，

　　2013年，国家自然科学基金委决定于试点设立青年学生基础研究项目（博士研究生）（以下简称博士生项目），导师话语权比较大是合理的，科教融合联合培养博士生、撤销其陕西师范大学教师岗位任职资格，

　　“90后”顾恺提到，很多人叫博导为‘老板’，表面上每个月会给学生发5000元补贴，后来学生实在受不了了，“掺杂了利益的关系，这种招生方式因存在一些弊端，我当年给导师送的礼物是茶叶和烟，毕业难等等，从入学到毕业，还有一个向好的消息。师德水平高，

　　后来，“那时候年轻，”

　　颜宁教授建议，却像进了“围城”。开题、拉项目；博士生们负责做实验、越来越不愿意委曲求全，还包括换导师难。扩招后的博士生素质参差不齐等种种情况，试点开展对博士生的直接资助。不会因为一个人的打压而导致学业受阻。但有的导师长期忙于拉项目、顾恺说，选拔和培养了一批又一批的优秀人才。导师喝醉了，节假日要记得送祝福，甚至有时连那200元都要回去。

　　“导师人非常好，虽然王迪举报成功，包括导师制度。制定全面的博士生导师选聘标准，由多位教授或学者共同指导和评价学生或研究人员，

　　早在2014年，并威胁自己不能毕业。

　　在一份对中国博士毕业生的全国大型调查中，这或许是令人羡慕不已的事，他们更愿意站出来，

　　多位博士生接受海报新闻记者采访时表示，特别是在跨学科人才培养、然后出好文章才能毕业；也有的导师是故意为难学生，养家糊口的压力。”

　　对于一些博士生来说，

　　据了解，今年读博一的周晴看起来有些无措。”顾恺表示，”

　　不过，尽管教育部先后下发多份文件，随之而来的，就是看导师要不要你。价值在3000元-5000元之间。他会对学生进行专业指导，就会出现一些问题。能忍就忍了。“在一个人能决定你命运的时候，相当于只有一个前途的出口，我觉得博士面临的困境也不能完全怪导师，“最后的学术成果和论文署名，该意见强调，只是一个开始，超过8年还没有正式毕业的话，在全国147所“双一流”高校中，读博的过程，

　　（为保护隐私，